Kund:innen
Hier finden sie alle Einträge zu Kund:innen
TolaData
Online-/ Cloudbasierte Management und Evaluierungsplattform, die Werkzeuge zur Planung, Nachverfolgung, Aggregierung und Reporting in Echtzeit bereitstellt. Projektbasierte Bewertung möglich durch individuelle Indikatoren und Datenerhebungen, sowohl für interne als auch externe Verwendung.
Social Enterprise Balanced Scorecard
Abgewandelt von der Balanced Score Card. Primär ein internes Management Tool, welches die Performance einer Organisation holistisch durch qualitative und quantitative Messmethoden analysiert. Nach der Erstellung einer Strategiemap werden Indikatoren zur Messung determiniert, welche in festgelegten Abständen evaluiert werden.
SDGs (Sustainable Development Goals)
17 Ziele mit 169 Unterzielen, die im Zuge der 2030 Agenda für Nachhaltige Entwicklung entwickelt wurden. Durch ein Set aus 232 Indikatoren kann der Grad der Zielerreichung evaluiert werden.
Prove It!
Methode zur Messung von Wirkungen von Projekten auf lokale Gemeinschaften. Qualitative und quantitative (bspw. Umfragen) Methoden werden angewendet, um Indikatoren zu entwickeln und diese zu messen.
Outcomes Star
Evidenzbasiertes Tool zur Messung von Wandel in der Zusammenarbeit mit Menschen. Anpassbar auf verschiedene Sektoren mit 25 unterschiedlichen Versionen. Lizenzbasiert und nur mit einer Schulung von Triangle Consulting Social Enterprise Ltd. nutzbar.
IOOI-Methode
Die IOOI-Methode, auch als IOOI-Logik bekannt, ist ein weit verbreitetes Rahmenwerk zur Planung, Steuerung und Evaluation der Wirkungsweise einer Organisation oder eines Vorhabens. Die Abkürzung steht für: Die IOOI-Methode stellt ein logisches Modell zur Erarbeitung der Wirkungslogik dar. Sie bietet eine strukturierte Herangehensweise, um die Wirkungen von Initiativen zu verstehen und zu verbessern. Sie wird in verschiedenen Sektoren und Kontexten weltweit genutzt, insbesondere in den Bereichen der internationalen Entwicklungszusammenarbeit, gemeinnützigen…
Impact Frontiers/ Impact Management Project
Die Wirkung wird anhand von fünf verschiedenen Dimensionen gemessen. Diese sind “What, Who, How much, Enterprise Contribution and Impact Risk”. Die unterschiedlichen Dimensionen können für die Wirkungsanalyse der Aktivitäten von Unternehmen, einzelnen Investments und für Portfolios verwendet werden.
Global Reporting Initiative Standards (GRI)
Umfangreiche Leitfäden für die Berichterstattung von Organisationen zur Nachhaltigkeitsberichtserstattung. Durch modulare Darstellung der Leitlinien können auch nur bestimmte Unternehmensbereiche analysiert werden (bspw. Beschaffungspraktiken oder Einfluss auf Biodiversität).
Gemeinwohlbilanz
Die Gemeinwohl-Ökonomie (GWÖ) ist ein innovatives, nachhaltiges Wirtschaftsmodell mit dem Ziel einer ethischen Wirtschaftskultur. Es werden verschiedenste Aspekte in den fünf Bereichen Menschenwürde, ökologische Verantwortung, Solidarität, soziale Gerechtigkeit, demokratische Mitbestimmung und Transparenz abgefragt. Es wird ein Score entwickelt, der mit anderen Organisationen oder der eigenen Entwicklung verglichen werden kann.