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4 Levels of Impact

Ashoka Deutschland gGmbH

  • Anwender:innen des Tools

    Unternehmen / Organisation

  • Internationalität

    International

  • Anwendung des Tools

    Theorie

  • Zielgruppe des Tools

    Unternehmen / Organisationen, Unterstützer:innen

Besonderheiten

Blick auf systemische Wirkung, aufbauend auf Wirkungstreppe/ IOOI-Logik.

Kurzzusammenfassung

Die 4 Levels of Impact definieren vier verschiedene Ebenen auf denen Wirkung stattfinden kann. Die Ebenen unterscheiden sich darin wie systematisch die Wirkung bzw. Veränderung stattfindet.

Weiterführender Link

https://www.ashoka.org/de-de/story/4-levels-impact